中国劳动者50岁后只可健康工作6.87年 性别与地域差异显著

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导读:中国劳动者50岁后只可健康工作6.87年一项由华中科技大学完成的研究揭示,50岁后的中国劳动者尽管预期总寿命可达30.06年,但其中仅约6.87年是在健康且能工作的状态下度过的。这项发现强调了健康工作寿命存在的性别、社会经济状况及地域差异,提示简单的“一刀切”延长退休政策

中国劳动者50岁后只可健康工作6.87年

一项由华中科技大学完成的研究揭示,50岁后的中国劳动者尽管预期总寿命可达30.06年,但其中仅约6.87年是在健康且能工作的状态下度过的。这项发现强调了健康工作寿命存在的性别、社会经济状况及地域差异,提示简单的“一刀切”延长退休政策可能不足以有效应对这一复杂现象。研究结果发表于2024年8月的《自然-医学》* 。中国劳动者50岁后只可健康工作6.87年!

研究利用中国健康与养老追踪调查的大规模数据,涉及全国150个县和450个村,超过2.4万名受访者。数据显示,男性健康工作预期寿命为8.06年,女性则为5.77年,显示出男性在不健康状态下工作时间较长,而女性则有更多健康时间并未参与工作。农业劳动者相较于企业劳动者,其不健康工作的时间更长,且在较晚年份才停止工作。地域上,东部地区居民享有最长的总预期寿命和健康工作寿命,而西北地区相应指标最低。

研究指出,高血压是最影响50岁以上男女健康工作年数的疾病,而其他慢* 如血脂异常、糖尿病对男性影响较大,关节炎、消化* 疾病和心脏问题则更多关联于女性的工作健康。健康生活*惯,如戒烟限酒和规律运动,能显著提升健康工作预期寿命,这一影响在不同区域和职业群体中均可见。

结合《北京大学-柳叶刀》报告,中国正经历迅速的人口老龄化,65岁及以上人口比例快速增长,预计老年抚养比将大幅上升。面对老龄化挑战,多国考虑推迟退休年龄。然而,研究警告,“一刀切”的退休年龄延后策略可能忽视了个体间因社会人口学特征差异所带来的健康和工作能力的不同影响,呼吁政策制定需更加精细化,关注农村养老保障,推广健康促进项目,并根据职业特性调整公共卫生政策,以实现公平且有效的老龄工作策略。

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