据近期公布的统计数据，韩国大企业的就业情况呈现出放缓趋势。6月份，该国大型企业（员工数量超过300人）的就业人数为311.5万人，与去年同期相比，增长极其有限，仅增加了4000人，这是自超过五年的时间以来最为微弱的增长幅度。
尽管在新冠疫情初期，韩国的大企业就业人数依然保持了增长态势，甚至在2022年8月达到了一个高峰，增加了27.1万名员工，刷新了历史记录。但此后，这一增长速度开始下滑，至去年7月，年度增幅已缩减至不足10万人，并在此低水平线上徘徊。这一变化导致大企业在韩国整体就业市场（约2890.7万就业人口）中的占比下降到了10.8%。
与此同时，韩国的中小企业（员工少于300人）的就业形势同样不容乐观。目前，这类企业的就业人数为2579.2万人，虽然较去年同比有所增加，约为9万人，但增长速度已连续两个月未能突破10万人的关口。分析指出，中小企业就业增长乏力，特别是无雇员的个体经营户数量显著减少，是导致这一现象的关键因素。
