7月20日的资讯显示，据相关媒体报道，利物浦足球俱乐部正面临主力球员合同到期的挑战，其中包括范迪克、阿诺德和萨拉赫，他们的合约均将在明年夏季结束，而俱乐部尚未确定续约事宜。
报道透露，利物浦急于推进与这三名关键球员的续约谈判，但目前状况并未发生实质改变，他们仍然是转会市场上的热门话题。考虑到范迪克和萨拉赫分别为33岁和32岁，球队需要未雨绸缪，为二人安排* 计划成为必然。
阿诺德的情况同样引起关注，尽管身为副队长并已收获多项重要荣誉，年仅25岁的他正值职业生涯黄金期，然而俱乐部意识到单靠忠诚无法确保其长期留队。近期，有关阿诺德可能转会至皇* 消息甚嚣尘上，球员本人对此传闻颇感兴趣。目前他正处于休假状态，续约讨论预计将在归队后展开。
利物浦对待这类合同即将到期的球星，传统做法是不倾向于提前一年* 以换取转会费，而是让球员执行完合同。俱乐部的考量在于，* 后再寻找同等级别替代者的成本可能更高，包括转会费及适应新环境所需的时间成本。
然而，这种策略在经济层面引发争议，部分球员* 转会后，利物浦很难在转会市场上找到同等价值的替代人选。历史记录显示，众多高价引入的球员如埃姆雷-詹、斯图里奇、莫雷诺等最终免费离队，俱乐部在他们身上投入超过3亿英镑，却未能实现相应的回报。
当前形势下，假如范迪克和萨拉赫明夏* 离队，利物浦将面临高达4.1965亿英镑的潜在损失。阿诺德虽为青训出身，其* 离队不会直接造成经济损失，但允许这样具备市场价值的球员零转会费离开，无疑暴露出俱乐部在长远规划上的不足。
鉴于范迪克和萨拉赫的巨大贡献，优先任务应是留住尚有发展潜力的阿诺德。若续约努力失败，考虑适时将其转售，以免等到明年一月，球员有权与其他俱乐部* 谈判，那时利物浦将处于被动。
